- Código
- FD0131
- Tipo
- Curso de Formación Específica - MICROCREDENCIAL
- Modalidade
- Non Presencial
- Duración
- 1 ano
- Créditos
- 7.0
- Curso
- 2022-2023
- Prezo
- 30,00€
- Centro
- Facultade de Dereito
- Dirección
-
Francisco Javier Garate Castro
Yolanda Maneiro Vazquez - Contacto
yolanda.maneiro [at] usc.es
Departamento / Centro Organizador
Dereito Público Especial e da Empresa
YOLANDA MANEIRO VAZQUEZ
14719
yolanda.maneiro [at] usc.es
Facultade de Dereito
Datas
Duración: 20/09/2022 - 18/11/2022
Preinscrición: 01/09/2022 - 05/09/2022
Matrícula: 06/09/2022 - 12/09/2022
Número alumnos/as mínimo: 20
Número alumnos/as máximo: 40
Seguro obrigatorio:
17,50€ (Aos alumnos que formalicen matricula en cursos de Posgrao Propio, Formación Continua e Programa de Formación, se lles incluirá ademáis o importe do seguro obrigatorio de accidentes e asistencia en viaxe para estudantes da USC, segundo o establecido na normativa vixente (Acordo Consello Goberno 29 de xuño de 2009) e emitirase xunto coa 1ª liquidacion de matrícula. Excepto nos curso que sexan 100% virtuais, considerados estos por curso académico; e nos casos en que os alumnos teñan pagado este mesmo seguro nunha titulación da USC no presente curso académico.)
Requisitos de acceso
Grao ou Licenciatura en Dereito, Relacións Laborais e Recursos Humanos, Ciencias do Traballo, Ciencias económicas e empresariais, Administración e dirección de empresas, ou Diplomados en Relacións Laborais. Persoas responsables de recursos humanos, Xefaturas de relacións laborais, asesoría e cadros das organizacións empresariais ou sindicais.
Preinscrición
Pode consultar un manual do procedemento de admisión na páxina web do CEP en Arquivo ou clicando aquí
Para realizar a solicitude de admisión acceda ao seguinte enlace da secretaria virtual
https://matricula.usc.es/Posgrao/SolicitudeEstudosPropios
Acceso a preinscrición e matrícula
Sistema de selección
Rigorosa orde de inscrición
Formación e/ou actualización nas materias laborais e nos procedementos de auditoría xurídica laboral.
Avaliación
Asistencia (60%), cuestionarios (20%) e entrega de exercicio final (20%)
Titorías
Clases virtuais. Realización de cuestionarios virtuais. Entrega de exercicio final. O director e a codirectora asumirán a coordinación das titorías relacionadas co funcionamento ordinario do curso.
Martes e xoves de 16:00h a 20:00h
Observacións
Excepcionalmente o horario e as datas de celebración poden variar.
| Código | Materia | Créditos |
|---|---|---|
| 1 | Concepto de Auditoría Laboral. Caracteres, Obxectivos e Criterios. | 1.5 |
| 2 | Suposto Práctico: Elaboración dun Informe de Auditoría. | 1.0 |
| 3 | Os Problemas da Identificación do Empresario/a Laboral. | 0.5 |
| 4 | As Modalidades de Contrato de Traballo. Presupostos Autorizantes do Emprego de cada unha Delas. | 0.5 |
| 5 | Subvencións e Bonificacións Vinculadas a Contratación Laboral. Efectos do Incumprimento das Condicións Determinantes da súa Concesión. | 0.5 |
| 6 | As Relacións Laborais nos Procesos de Descentralización Productiva. Exame das Resonsabilidades dos Empresarios Involucrados. | 0.5 |
| 7 | A Ordenación do Tempo de Traballo na Empresa. | 0.5 |
| 8 | A Retribución. | 0.5 |
| 9 | O Plan de Igualdade. Elaboración e Contidos. | 0.5 |
| 10 | O Aseguramento das Persoas Traballadoras. | 0.5 |
| 11 | O Empresario como Suxeito Responsable de Infraccións na Orde Social. | 0.5 |